Les droits des travailleurs sans papiers
Obligations particulières de l'employeur après un accident du travail entraînant une incapacité permanente ou le décès
L’employeur doit:
- signaler immédiatement l’accident du travail à la direction régionale compétente de contrôle du bien-être au travail.
- rédiger un rapport sur l’accident en collaboration avec le service de prévention et de protection au travail.
- transmettre ce rapport dans les 10 jours au fonctionnaire compétent en charge du contrôle du bien-être au travail.
- prendre immédiatement des mesures pour qu’un accident similaire ne puisse pas se reproduire.
Si l’employeur ne le fait pas, adressez-vous vous-même le plus rapidement possible à l’assureur de l’employeur et au Fonds des accidents du travail.
Commentaires
Prochain chapitre:
Comment déclarer ?
Contenu
- Avant-propos
- Occupation de travailleurs étrangers
- Comment pouvez-vous aider les travailleurs sans papiers a revendiquer leurs droits?
- Accidents du travail des travailleurs sans papiers
- Généralités
- L’assureur «Accidents»
- Qu’est-ce qu’un accident du travail?
- La déclaration de l’accident
- Procédure
- Déclaration auprès de l’assureur «Accidents du travail»
- Déclaration auprès du Fonds des accidents du travail (FAT)
- Obligations particulières de l'employeur après un accident du travail entraînant une incapacité permanente ou le décès
- Comment déclarer ?
- Reconnaissance de l'accident de travail par l'assureur
- Déclaration auprès de l’assureur «Accidents du travail»
- Indemnisation légale
- Généralités
- Le problème des faux indépendants
- Quelques circonstances particulières en cas d'emploi illégal: victime de traite et de trafic des êtres humains
- Fonds d’aide aux victimes d’actes intentionnels de violence
- Modèles
- Annexes